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Exercício Sobre Folha de Pagamento com Gabarito.

Complete com o valor que o trabalhador tem direito a receber depois de cumprida a jornada de trabalho estipulada.

Caso tenha dificuldade consulte o gabarito no final da página.

Nestas simulações foram utilizadas séries históricas do salário mínimo.

Exercício Com Cálculos Trabalhistas.

a) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Março de 2011, que tinha o valor de R$ 545,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 8 meses de trabalho.

R$ ,33 [R] Conferir

b) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Abril de 2007, que tinha o valor de R$ 380,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 7 meses de trabalho.

R$ ,67 [R] Conferir

c) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Maio de 2004, que tinha o valor de R$ 260,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 3 meses de trabalho.

R$ ,00 [R] Conferir

d) Em 01/04/2006 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.

O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 2 salários mínimos.

Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 350,00.

Quanto o empregado recebia por mês sem os descontos?

R$ ,00 [R] Conferir

e) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Janeiro de 2013, que tinha o valor de R$ 678,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 6 meses de trabalho.

R$ ,00 [R] Conferir

f) Em 1 de Março de 2008 um salário mínimo passou a valer R$ 415,00, se alguém trabalhar por meio ano recebendo este valor, quanto irá receber ao todo? Não esqueça de acrescentar o valor equivalente ao décimo terceiro proporcional.

R$ ,50 [R] Conferir

g) Em 1 de Abril de 2002 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 200,00.

Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 3 meses de trabalho?

R$ ,00 [R] Conferir

h) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Janeiro de 2016, que tinha o valor de R$ 880,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 8 meses de trabalho.

R$ ,67 [R] Conferir

i) Em 1 de Janeiro de 2014 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 724,00.

Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 8 meses de trabalho?

R$ ,00 [R] Conferir

j) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Abril de 2003, que tinha o valor de R$ 240,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 7 meses de trabalho.

R$ ,00 [R] Conferir

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Respostas.

a) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 363,33.

b) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 221,67.

c) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 65,00.

d) O salário mensal era de R$ 700,00.

e) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 339,00.

f) O valor total pago será de R$ 2.697,50, onde R$ 2.490,00 serão referentes aos salários e R$ 207,50 referente ao décimo terceiro proporcional do período de 6 meses de trabalho.

g) O empregado irá receber R$ 600.

h) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 586,67.

i) O empregado irá receber R$ 5.792.

j) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 140,00.