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Aprenda a Fazer Cálculos Trabalhistas.

Nestas simulações foram utilizadas séries históricas do salário mínimo vigente no Brasil em datas específicas.

Uso da Matemática Financeira nas Empresas.

Leia o enunciado com atenção e escreva o valor que o trabalhador tem direito a receber depois de cumpridas as exigências legais.

1) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Maio de 2004, que tinha o valor de R$ 260,00, quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 8 meses de trabalho.
R$ ,33 [R] Cálculo Trabalhista

2) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Abril de 2006, que tinha o valor de R$ 350,00, quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 12 meses de trabalho.
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

3) Em 1 de Janeiro de 2017 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 937,00. Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 11 meses de trabalho?
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

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4) Em 1 de Janeiro de 2013 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 678,00. Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 12 meses de trabalho?
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

5) Em 1 de Abril de 2006 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 350,00. Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 1 mês de trabalho?
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

6) Em 1 de Janeiro de 2011 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 540,00. Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 8 meses de trabalho?
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

7) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Janeiro de 2013, que tinha o valor de R$ 678,00, quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 8 meses de trabalho.
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

8) No dia 01/03/2011 o salário mínimo nacional praticado no Brasil foi reajustado pelo governo federal para R$ 545,00. Com este valor mensal quanto um trabalhador irá receber trabalhando 1 ano?
Lembre que no final do ano os trabalhadores tem direito ao 13º Sálário.
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

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9) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Abril de 2003, que tinha o valor de R$ 240,00, quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 11 meses de trabalho.
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

10) Em 1 de Abril de 2001 um salário mínimo passou a valer R$ 180,00, se alguém trabalhar por meio ano recebendo este valor, quanto irá receber ao todo? Não esqueça de acrescentar o valor equivalente ao décimo terceiro proporcional.
R$ ,00 [R] Cálculo Trabalhista

Solução dos Problemas Para Conferência:
1) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 173,33.
2) Com 12 meses de trabalho o pagamento do Décimo Terceiro é integral, ou seja, igual ao salário mensal recebido, que neste caso é de R$ 350,00.
3) O empregado irá receber R$ 10.307.
4) O empregado irá receber R$ 8.136.
5) O empregado irá receber R$ 350.
6) O empregado irá receber R$ 4.320.
7) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 452,00.
8) O trabalhador irá receber R$ 6.540,00 referente aos salários, mais R$ 545,00 referente ao Décimo Terceiro Salário, totalizando R$ 7.085,00.
9) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 220,00.
10) O valor total pago será de R$ 1.170,00, onde R$ 1.080,00 serão referentes aos salários e R$ 90,00 referente ao décimo terceiro proporcional do período de 6 meses de trabalho.

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